苏报讯（驻高新区首席记者 刘晓平）20个社区（村）配备1862名楼栋长、68名农村片区长，135家党建联盟单位打造为民服务硬核平台、群众自治从“试着参与”到“高效参与”……今年以来，浒墅关持续推进“党建引领基层治理根系工程”，推动组织触角扎根在一线、资源力量整合在一线、为民服务开展在一线、困难问题解决在一线，构建起“组织扎根、资源下沉、服务进门、幸福提升”党建引领基层治理新格局。
延伸组织触角，畅通基层治理“微循环”。浒墅关成立社区工作委员会，健全组织建设、综合治理、调诉调解、物业管理4大工作抓手，推动“五级组织体系”向纵深发展，建强治理“动力主轴”。同时，不断织密网格，深化“1+1+3+X”治理模式，打造一支来自群众、服务群众的“海棠管家”先锋队伍，完成20个社区（村）1862名楼栋长、68名农村片区长配备，搭建网格员孵化营、社区书记微型MBA班等成长平台，制定网格员“三进”机制，全面激活基层治理“红色细胞”。
汇聚根系力量，激发共治共享“新动能”。浒墅关在聚合力、强能力、添动力上下足功夫，科学划分193个三级网格，按照“一室一队一平台”标准试点打造综合治理联动分中心，推动综治网格与党建网格深度融合，实现“一张网”兜起大事小事。不断完善“联席共商、双向承诺”等大党委建设机制，与135家联盟单位开展共建项目200余个。制定《关于进一步加强和完善小区自治规范化建设的实施意见》，建立党支部与业委会“双培双进”制度，通过“大党委”撬动服务效能。开展“浒你同行·五新行动”专项活动，红色速递员、先锋骑士加入“基层治理啄木鸟”队伍，凝聚志愿力量，推动形成多元开放、协同参与的社会治理共同体。
焕新自治活力，打造群众生活“幸福圈”。浒墅关将服务阵地“搬”到群众身边，紫藤长廊党群助益角成为民生诉求“心枢纽”、“融乐·家”综合惠民服务中心开启“互助养老、暖心自治”新模式、“今日浒墅关”App实现智慧治理……“15分钟党群服务圈”上不断涌现出新地标、新平台，为民生提质，为幸福加码。
近年来，浒墅关抓实群众自治关键点，创新培育“和融文昌”“悦邻惠丰”等居民自治品牌，开展基层治理创新项目化建设，选树“龙华善治”治理样板，通过打造自治品牌构建善治文化。总结推广“近邻党建”“归零工作法”等基层党建工作法，搭建“治汇益+”等议事平台，多措并举，有效解决“急难愁盼”事项千余个，居民获得感持续攀升。深化“中心+驿站”党群服务体系建设，集成升级西塘河党群服务中心等11个全科社工服务中心及“邻里客厅”“兴贤家”等35个红色驿站，全力打造家门口的“服务圈”。
下一步，浒墅关将深入实施“社区党建扎根2.0工程”，探索“党建引领+五社联动”治理模式，打造“海棠花开·倾心相浒”为民服务品牌，以智慧党建引领多元主体，用“海棠花红”点亮“美美社区”，推动浒墅关党建引领基层治理体系和治理能力现代化建设再上新台阶。
